人権侵害（ハラスメント）防止への取り組み
学校法人北里研究所は、本法人で働くすべての職員が、個人として尊重され、適正で快適な環境のもとで業務に専念できるよう、人権侵害行為の防止と対策に取り組んでいます。
本法人のこの姿勢は、平成２０年４月の新法人発足にあたり宣言した「人権侵害防止宣言」および「人権侵害（ハラスメント）防止のためのガイドライン（指針）」において表明しています。
職員の皆さんは、本冊子を熟読のうえ、人権侵害防止に努めていただくとともに、万が一、人権侵害と思われる行為に悩むような場合は、人権侵害防止相談員に相談するなど、本ガイドラインを活用し、対処してください。
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人権侵害防止宣言
学校法人北里研究所は、ここに集い、教育・学習、研究、医療等の諸活動に携わる全ての学生および職員等が、個人として尊重され、いかなる人権侵害も受けることなく、適正で快適な環境のもと、個性と能力が発揮できる権利を保障します。
この目的を達成するために、本法人は、人権侵害の防止と対策に万全の配慮を行い、学内環境の維持と向上に最善を尽くすことを宣言します。 平成23年4月1日 学校法人 北里研究所
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